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上海网络工程师培训_融入式教学成就高薪好未来

授课机构:上海网络工程培训学校

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关键词:网络工程师

网络工程师
课程体系
  • 阶段一

    学习计算机系统和网络操作系统基础知识。了解计算机应用系统设计和开发过程。

  • 阶段二

    熟悉通信基础知识。掌握系统安全和数据安全基础知识。网络安全和基本技术和主要安全协议。网络体系结构和网络协议基本原理。网络有关的标准化知识。

  • 阶段三

    学习局域网组网技术,理解城域网和广域网基本技术。计算机网络互联技术,TCP/IP协议网络的联网方法和网络应用技术。理解接入网和接入技术。学习网络管理的基本原理和操作方法。

  • 阶段四

    学习网络系统性能测试和优化技术,及可靠性设计技术。理解网络应用的基本原理和技术。理解网络新技术和发展趋势。了解相关知识产权和互联网法律法规。

网络工程师就业前景

1、起点高,发展空间大
在网络工程师行业是视专业的掌握程度以及技术的熟练程度来定薪资待遇。在大型企业小型企业都可以就业,一些高级网络工程师的年薪可达10万+,并且发展空间非常的大,随着经验的积累可以做高级网络工程师、项目主管、项目经理等。
2、职业寿命比较长
随着工作经验、阅历的丰富,待遇会不断的增加,并且可以选择多方面的职位。
3、需求量大,工作稳定
网络工程师属于技术性比较强的职业,IT企业更为看中的是技术和经验。据统计数据显示:网络工程师每年的缺口超过60万人,而且这个数据随着中国网络的普及而**递增。

网络工程师

网络工程师的必备能力 
(1)能够根据应用部门的要求进行网络系统的规划、设计和网络设备的软硬件安装调试升级等工作。  
(2)能进行网络系统的运行、维护和管理,能**、可靠、安全地管理网络资源。  
(3)能根据中小型企业网络设计方案,独立完成方案的组网与实施。  
(4)作为网络专业人员对系统开发进行技术支持和指导。  
(5)具有工程师的实际工作能力和业务水平,能指导助理工程师从事网络系统的构建和管理工作。  
(6)熟悉计算机系统、网络操作系统的基础知识;理解计算机应用系统的设计和开发方法;熟悉数据通信的基础知识等。

职业优势
  • 无经验者

    零基础入行,4-10个月的强化训练和引导,可成为企业需要的技能型网络人才

  • 薪资福利

    网络人才缺口大,27%的行业增长速度导致网络人才年缺口达30万,薪资逐渐提高

  • 发展潜力

    潜力大,职业价值随着自身经验的丰富以及项目运作的成熟,升值空间一路看涨

  • 发展前景

    职业发展前景广阔,实践经验适用于各个领域,网络工程师到项目经理仅一步之遥

课程特色
  • 01 威信

    BENET6.0课程的教学,不仅能帮助学员选择就业,更为学员在职场中脱颖而出积蓄强劲动力

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  • 02 准确

    BENET6.0紧贴企业需求,准确对接网络行业专业技能,培养“一专多能”的新型人才

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  • 03 实操

    拒绝空想出来的“实战项目”,BENET6.0的教学案例均为从众多IT工程中提炼得来的

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  • 04 乐学

    04乐学
    乐学系统,让学习不再是一件痛苦的事,让兴趣主导你的学习,让你在学习中不再枯燥

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网络安全工程师工作内容

1、分析网络现状。对网络系统进行安全评估和安全加固,设计安全的网络解决方案;  
2、在出现网络攻击或安全事件时,提高服务,帮助用户恢复系统及调查取证;  
3、针对客户网络架构,建议合理 的网络安全解决方案;  
4、负责协调解决方案的客户化实施、部署与开发,推定解决方案上线;  
5、负责协调公司网络安全项目的售前和售后支持。

网络工程师的职业优势

1、极具增值潜力的职业,掌握企业核心网络架构、安全技术,具有不可替代的竞争优势。
2、新型网络人才缺口大,27%的行业增长速度导致网络人才年缺口达30万,高薪高福利成为必然。
3、可实现专业零基础入行,4-10个月的强化训练和职业化引导,就可成为企业急需的技能型网络人才。
4、就业面广,一专多能,实践经验适用于各个领域。
5、增值潜力大,职业价值随着自身经验的丰富以及项目运作的成熟,升值空间一路看涨。
6、职业发展前景广阔,网络工程师到项目经理仅一步之遥,从容晋升管理者。

上海网络工程培训学校简介

  • 上海非凡进修学院(简称非凡教育&非凡学院)现有六所上海直营校区和一个苏州加盟中心,非凡教育遍布上海繁华商圈,办学场地共计4000多平 方,其中高配置电脑设备1000余台,多媒体教室、专业画室20间,符合现代化教学需求。办学十多年来,毕业学员就业率达到九成以上,获得了 企事业用人单位、政府主管部门及广大学员的一-致好评。 师资力量雄厚,拥有一支“技能型、 知识型、实战型”相结的以高级设计师、高级技师为骨干的专业教师队伍,授课老师均具有丰富的行业实践 经验和教育教学经验,教学质量始终如一,为学生毕业后顺利走上I作岗位提供了强大的师资保障。 教师招聘流程:招聘的要求必须有多年的工作经验与教育经验;初试通过率30. % ,复试通过率25% ,最终通过率10%。通过筛选的师资还需经过 7天的系统培训,不达标者坚决不用。经过内部培训后的老师,还要有15天的严格考核期。通过对新老师的评估、考察、反复锤炼,最终通过才能 正式上课。但这仅仅是开始,师训部每月还要对所有在职教师进行月考,举办明星教师选拔等活动,筛选出真正的名师。

  • 学校名称:上海网络工程培训学校

    固定电话:400-606-2306

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